培養(yǎng)目標:

通過終端走訪與專項培訓,成長為兼具設計能力、快消品行業(yè)認知、全案思維的復合型設計人才,未來可往設計主管、品牌視覺負責人等方向發(fā)展。

核心職責:

1. 協(xié)助設計團隊完成基礎設計工作,如物料排版、素材整理、方案初步構思等;

2. 參與終端網(wǎng)點、工廠展廳等場景調研,記錄設計落地痛點(如物料尺寸與終端場景匹配度等),為設計優(yōu)化提供依據(jù);

3. 學習智能設計工具(豆包、即夢等)及主流設計軟件,嘗試輸出簡單的線上線下視覺內容(如海報、小型物料設計);

4. 協(xié)助撰寫設計相關文檔(如需求清單、VIS、方案說明等),參與團隊方案討論,培養(yǎng)匯報與溝通能力。

任職要求:

1. 學歷:本科及以上學歷,專業(yè)不限(室內設計、視覺傳達、新媒體、數(shù)字媒體藝術、產品設計、市場營銷、中文、綜合管理等專業(yè)均可);

2. 技能:

- 熟練運用設計軟件(PS、AI、CAD等)及智能設計工具(豆包、即夢等);

- 具備基礎文字表達能力,能清晰撰寫簡單文檔;

3. 素質:

- 邏輯清晰,有“解決問題”的思維,能從場景、落地等角度思考設計價值;

- 溝通主動,愿意深入終端、工廠等一線場景學習,適應快消品行業(yè)節(jié)奏;

- 加分項:有校園活動/實習公司視覺設計(如海報、活動物料)、自媒體內容創(chuàng)作、獲獎案例集等經(jīng)驗者優(yōu)先。